（汨罗市局青年员工参加岳阳烟草“青年成长营”文艺汇演）

　　今年来，汨罗市烟草专卖局（分公司）创新推出青年人才培育“汨”制配方，三维发力打造“出彩”青年队伍。

　　一是政治领航，凝心铸魂浓“党味”。依托“双先”党建品牌打造青年思政教育阵地，组织开展“ 青听思享 ”主题青年读书会、“新时代、新青年、新作为”青年座谈会、青年理论学习小组集中学习等各类活动6场次；充分利用本土张谷英纪念馆、营田江防抗日遗址、屈子廉洁文化园等红色、廉洁资源，组织青年党员开展沉浸式党性锻炼4次，持续为青年员工“补钙壮骨”。

　　二是培育续航，实践锻炼增“鲜味”。积极构建“师带徒”青年人才培养机制，安排经验丰富的业务骨干“一对一”指导，以“传、帮、带、教”模式为基础，开展新媒体创作、QC课题攻关、调查研究等系列活动，助力青年员工快速厘清工作脉络、提升工作能力；2024年共开展精益、QC课题4个，产出调研报告1份，新媒体作品4部，在岳阳烟草“展风采，当有为”青年成长营活动中斩获优秀团队。

　　三是机制护航，奖先励优激“余味”。充分发挥考核“指挥棒”作用，印发《创新工作实施办法》《青年理论学习小组实施方案》等，采用积分制对青年员工进行综合考核评比，按照积分排名进行表彰和激励，并将考核结果作为技能评聘、评优评先、选拔任用的重要依据，正面引导青年员工“学优秀、做优秀、争优秀”。

汨罗市烟草专卖局 彭丽南