为认真贯彻落实汨罗市人民政府相关文件精神，有效弥补我镇消防队伍力量不足的问题，进一步增强我镇应急救援能力，切实为经济社会发展保驾护航，结合我镇实际，特制定本方案。
一、组织机构
为确保多种形式消防队伍建设稳步推进，形成最佳战斗力，经古培镇人民政府研究，决定成立古培镇政府消防队伍其成员名单如下：
指导员：陈 邦
队 长：邵 彪
副队长：李宗宏
副队长：徐 伟（兼驾驶员）
驾驶员：徐 伟、徐 平
器材管理员：李星耀
队 员：徐伟雄、徐 坤、何昌宇、
周 际、陈文杰、熊先进
二、队伍属性
古培镇消防队为二级消防队。
三、队伍职责
（一）乡镇消防队的队长、副队长应履行以下职责：
1、组织指挥火灾扑救和应急救援；
2、组织制定和落实执勤、管理制度，掌握人员和装备情况，组织开展灭火救援业务训练、落实安全措施；
3、组织熟悉所在乡镇、农村道路、水源和单位情况以及灭火救援预案，掌握常见火灾及其他灾害事故的特点及处置对策，组织建立业务资料档案；
4、组织开展消防安全检查、消防宣传教育培训；
5、及时报告工作中的重要情况；
6、副队长协助队长工作，队长离开工作岗位时履行队长职责。
（二）乡镇消防队的队员应履行以下职责：
1、组织指挥本村级开展火灾扑救和应急救援；
2、掌握所在乡镇、农村道路、水源、单位情况，和常见火灾及其他灾害事故的处置程序及行动要求，熟悉灭火救援预案；
3、熟悉装备性能和操作使用方法，落实维护、保养；
4、组织开展消防安全检查、消防宣传教育培训；
5、根据职责分工，完成火灾扑救和应急救援任务；
6、保持个人防护装备和负责保养装备完整好用，掌握装备性能和操作使用方法；
7、参加消防安全检查、消防宣传教育培训。
（三）乡镇消防队的驾驶员应履行以下职责：
1、熟悉所在乡镇、农村的道路、水源、单位情况，熟悉灭火救援预案；
2、熟悉消防车辆的构造及车载固定灭火救援装备的技术性能，掌握操作使用方法，能够排除一般故障；
3、负责消防车辆和车载固定灭火救援装备的维护保养，及时补充油、水、电、气和灭火剂。
（四）器材管理员职责
器材管理员在中队干部的领导下开展工作，履行下列职责：
1、熟悉灭火救援装备的性能、构造、原理，熟记其使用方法、维护保养知识；
2、根据灭火救援的需要，拟定装备年度购置计划，做好装备供给保障；
3、负责指导本单位人员正确损伤和保养装备，及时维修或送修装备，保证装备性能良好；
4、负责本单位人员装备知识教育，指导技术训练；
5、定期开展装备检查，认真记录检查情况，掌握中队装备技术情况，并及时向中队报告；
6、收集、完善中队装备技术资料，妥善保管装备档案；
7、积极完成上级领导交办的其他工作。
（五）执勤器材库管理规定
1、执勤器材库实行专人管理；
2、库内器材装备要分区分类存放，摆放整齐有序，性能良好；
3、严格出入库登记，定期清点核对账物，定期检查和保养器材装备，发现问题及时报告处理；
4、室内器材装备严禁挪作他用，特殊情况需动用时，必须经队长批准，方可动用；
5、器材装备出入库要及时录入装备管理系统，保证数据真实、准确；
6、库内保持清洁，应经常通风、除湿，防止器材装备受潮、霉烂和锈蚀；
7、对消耗的器材，应及时更换、补充。
四、执勤站点
消防队设在古培镇政府大院，共设值班室、备勤室、消防车位、器材库等场室。消防队设立报警电话：0730—5180118。
五、装备配备
鉴于本镇实际情况，目前配备消防车辆、个人防护装备，水带，水枪，分水器等。
六、队伍管理
按照“政府组建、消防指导”的原则，实行镇政府领导，市消防大队加强对消防队指导，督查检查，抓好业务培训、队员集训及执勤备战秩序建设等工作。
七、训练管理
1.将政府消防队纳入市消防大队执勤序列。建立健全其岗前培训、专业培训、合成训练等制度，建立完善队员绩效考核、技能等级考核等制度。
2.探索消防员职业技能鉴定制度或执业资格制度，推动建立消防员职业化体系，推进队伍规范化管理。
3.划定消防队责任区，明确工作任务，按照24小时执勤备战要求，建立消防员轮班执勤制度。
八、经费保障
一是将政府消防队办公经费、人员经费、保险、消防车辆、消防器材装备等纳入镇政府财政预算并足额保障。
二是明确建设管理责任机制，明确其岗位职责、技能等级、福利待遇、淘汰更替办法等。
三是工作时间段奖补保障分为：
1、每天24小时值班，每班三名队员，带班领导、驾驶员、消防队员
2、工作日值班、非工作日值班、实战救援给予适当补助。